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（中央社台北22日電）台灣民眾肥胖率逐年攀升，一項減重行為調查顯示，7成受訪者無意識肥胖是疾病。醫師提醒，肥胖會誘發三高、腦中風等血管疾病風險，籲減重可透過專業醫療協助，避免復胖循環。

中華民國肥胖研究學會今天舉行記者會，敦仁診所院長蕭敦仁在會中公布一項減重行為調查，以問卷方式調查600名曾有減重行為的民眾，探究其減重主因、減重方式等。

蕭敦仁說，調查顯示，民眾減重的主要原因以「外貌」為主，有7成2受訪者因為希望有完美體態而減重，另有4成4是因健康出狀況才減重，顯示多數民眾對肥胖的認知還停留在體態層面、沒有意識到肥胖是一種疾病。

調查也顯示，有近8成民眾是採飲食控制、運動來解決肥胖問題，但施行滿意度僅5成，而民眾減重時最常失敗的主因為缺乏意志力、無法克制食慾等。

蕭敦仁指出，會產生食慾除了生理上的需求產生飢餓感，也會因為壓力或情緒關係而產生想吃東西的慾望，當想吃的慾望被過度壓抑，食慾就會慢慢膨脹，最終變成「食慾怪獸」反撲，導致復胖惡夢連連，減重失敗。

根據國健署110年健康促進統計年報統計，18歲以上國人過重率高達50.3%，相當於全台千萬成年人有體重危機，而世界肥胖聯盟更預估，台灣BMI大於30的人口數將突破200萬人。

力安妥診所院長蔡詩力提醒，肥胖會引發三高、增加腦中風、冠心症等血管疾病的罹患風險，也會提升成年人罹患憂鬱症的風險，大幅降低整體生活品質，呼籲若有肥胖或體重問題，應積極進行體重管理。

中華民國肥胖研究學會理事長劉燦宏表示，國際肥胖治療趨勢是認知增強、行為改變、藥物輔助等多管齊下，但反觀國內有減重需求的民眾多依靠飲食、運動等行為模式，應有更全面的治療方式。

為了幫助民眾建立正確的減重觀念，成功達到減重目標，蕭敦仁提出最新的「幸福減重計劃H.O.P.E.」觀念，包括建立健康的生活型態（Healthy life）、保持正向的減重態度（Open mind）、與專業醫療團隊合作，保持意志力（Partner & Persist），即可輕鬆減重，重拾幸福有希望的人生（Easy）。

（東京17日綜合外電報導）日本社會持續邁向高齡化。日本富士新聞網今天報導，官方統計全境百歲以上人瑞首度超過9萬人，連續52年創歷史新高。

日本政府厚生勞動省在敬老節（敬老之日，每年9月第3個星期一，今年為9月19日）前，公布全國逾百歲人瑞總數。

根據統計，日本今年人瑞總數較前一年增加約4000人，達到9萬526人，連續52年創歷史新高。厚生勞動省表示，人瑞人數持續增加與醫療及照護發達有關，但成長率已有趨緩。

「熊本日日新聞」報導，熊本縣政府9月16日公布，縣內逾百歲人瑞截至9月15日有2042人，首度超過2000大關，較2021年同期增加144人，相當於每10萬人口中有118.17人，居日本各地第5名。

「福島民友新聞」報導，福島縣政府9月16日公布，縣內逾百歲人瑞較2021年增加140人，達史上最多的1577人，連續27年高於前一年。」

白宮緊張！全美鐵路大罷工「談判倒數」，衝擊供應鏈。

從疫情以來美國勞動市場持續緊張，各行各業都有缺工問題，本週美國明尼蘇達州護理師選擇走上街頭，要求27%的調薪幅度，以及補足醫院人力，但醫院方面不點頭，雙方陷入談判僵局。

此外美國30年來首次的全國鐵路大罷工，可能在本週爆發！主因是工程師和列車員這兩大工會，不滿工作負荷量，要求改善每天12小時的待命制度，就算拜登政府介入調解爭取加薪，也不打算讓步。

火車一列列進出月台，對於每天朝九晚五的上班族來說，習以為常的通勤方式，在本週可能爆發的罷工下，將帶來相當大的不便。

芝加哥通勤族 ：「我從郊區搭火車到芝加哥上班，快要30年了，從沒發生過這種事。」

美國30年來的首次全國鐵路罷工一觸即發，對某些人來說，意味著光是單趟通勤，就要花三倍的時間。

芝加哥通勤族 ：「得花兩小時，如果我自己開車的話；搭火車只要40分鐘。」醞釀這回罷工的，是美國鐵路工程師和列車員工會，人數約佔全美貨運鐵路工會10萬多名成員的一半。

別小看這兩類工作，他們可是每輛列車上必備的雙人組合，這兩大工會主張更好的工作條件，取消每天12小時待命制度，讓員工有更多時間陪伴家人。

維吉尼亞州立法主任 哈伯斯 (Ronnie Hobbs) ：「讓我們來談談工作條件，當一個員工確診新冠，他就必須待在家裡。」

拜登政府今年7月介入協調，呼籲資方為5年年資以上的員工調薪24%，企圖阻止這場罷工危機，安排雙方60天的冷靜期，即將在本月16日凌晨結束；但工會認為改善工作負荷量才是重點，週三將派遣工會代表，與鐵路公司一同到華府，與美國勞工部長沃爾什(Marty Walsh)進行最後協調，一旦破局，罷工就會啟動。

芝加哥德堡大學運輸學教授 詩威特曼 (Joe Schwieterman) ：「這真的會阻塞貨運系統，我們已經有供應鏈問題了，港口都塞住了…現在搞鐵路罷工，成千上萬的貨物無法到達目的地，會影響商店和我們的日常生活。」

美國有30%的貨運是靠鐵路運輸，罷工將衝擊原本就脆弱的供應鏈，也是兩大工會現在手上最有利的王牌。

維吉尼亞州立法主任 哈伯斯 (Ronnie Hobbs) ：「無論是衛生紙、罐頭食品、乳製品還是其他任何你要從雜貨店貨架上購買的必需品，請記住這些東西上貨車之前，都是靠火車運送的。」

隨著鐵路運輸停擺迫在眉睫，美國白宮正在擬定緊急計畫，如何將供應鏈受到的衝擊降到最低。美國勞動市場持續緊張，許多行業都在此刻罷工掐住企業咽喉，《紐約時報》就傳出有上千名員工，不滿薪資兩年未調漲，跟不上通膨壓力；近期公司實施每週三天回辦公室上班的政策，成為導火線，要求加薪8%，否則就要罷工。而美國明尼蘇達州本週就有1.5萬名護理師憤怒走上街頭。

明尼蘇達州護理師 ：「1、2、3、4，我們再也不忍了！5、6、7、8，坐下來協商吧！」

五個月來的協商宣告破局，明尼蘇達州護理師協會(MNA)決定罷工三天，爭取更高薪資和改善人力不足問題；他們高舉標語，控訴疫情期間，醫院高層坐領高薪，而他們卻只有PTSD──創傷壓力症候群。

明尼蘇達州護理師 ：「同時，我們的病患繼續飽受折磨。想像一下，你躺在醫院病床上只為了要止痛藥物，而你卻等到淚流滿面。」

醫院代表方發出聲明，對罷工感到失望，強調護理師要求27%的調薪幅度是「不負責任的」；對於資方提出三年內調薪10%到12%的條件，護理師協會表示不接受，但為了病人的安危，他們的罷工會在本週三結束。

記者：「你們不擔心會被解僱停工嗎？」

明尼蘇達州護理師 ：「那就太不幸了，畢竟我們還是想返工照顧病患。」

不是每場罷工都以撕破臉收場，西雅圖教師工會從本月7日走上街頭，爭取教師薪資，與提升特殊教育學生的教學比例服務；校方在六天內與教師達成協議，提供一項為期三年的合約，改善教學規模、薪酬和醫療福利。

西雅圖教育協會代表 ：「這份暫定的協議尚未公布全文，我們正在和校方敲定細節，確保一切無誤。」

結束這場罷工危機，老師們14日就會回到學校，受影響的學區內5萬名學生，校方發出聲明表示，延後開學的五天教學進度，將會利用本學年盡快補足。

（中央社台北4日電）民進黨台北市長參選人陳時中所提免治馬桶政策短片惹議。無黨籍台北市長參選人黃珊珊今天說，短片內容未尊重別人隱私和教壞小孩，相較設置華而不實設備，提升公廁品質較有用。

黃珊珊下午出席民眾黨士林、北投區市議員參選人黃瀞瑩服務處暖屋活動，她說自己是來祝賀的，同時也謝謝市民對學姊黃瀞瑩的照顧，認為黃瀞瑩很像年輕時的自己，笑說「以後有機會就好好的來監督我」。

媒體會中聯訪詢問如何看陳時中所提免治馬桶政策，黃珊珊嘆了一口氣表示，身為女性，這件事情真的不能兒戲，陳時中團隊原本立意應該是良善，只是想開個玩笑，但性騷擾和窺視這件事真的不能用兒戲帶過。

黃珊珊說，自己之前擔任台北市政府性平委員會副主委，負責性騷擾相關會議討論，其實很多類似事情會造成別人很大陰影，並指陳時中公廁政策短片有幾個缺點，首先就是沒有尊重別人隱私，以及教壞小孩。

對於免治馬桶政策，黃珊珊指出，北市議員曾多次質詢過，北市府也做過評估，但新竹市曾試辦過此政策，卻有75%市民反對，認為提升公廁品質比去設置一個華而不實的設備要來得有用。

媒體問如何看陳時中競選團隊發言人林楚茵臉書發文貼出台北市議會設置免治馬桶，黃珊珊認為，不用製造階級對立，每個地方有各自設置想法，像市議會本身有設置管理維護權責，但一般公廁還要尊重當地管理單位，免治馬桶若沒清理乾淨可能會造成更多管理維護困擾。

由於台北市長柯文哲批評陳時中去知名同志酒吧「明明就是素珠，卻演成林志玲」，媒體追問是否歧視言論，黃珊珊說，自己理解柯文哲的說法應為「什麼樣的人要演什麼樣的戲」，意即若是小白兔就不要去演老虎角色，並非特別歧視誰，每個人都有自身特色。

媒體再問如何看外界質疑次世代疫苗採購疑慢半拍，黃珊珊說，去年底曾和時任衛福部長陳時中討論北市府購買疫苗事項，陳時中清楚告知中央已訂次世代疫苗共4000萬劑，請問如今在何處，是否又沒有預定，究竟是中央流行疫情指中心指揮官王必勝沒有超前部署還是陳時中說謊。

另有台北市議員指台北城博會涉預算浮報、內容有錯。黃珊珊表示，城博會還在進行中，即便今天大雨仍多人參觀，應待展期結束再作參觀人數檢討，北市府管的是大規劃，相關細項由各局處做預算執行，有問題議員都可提出監督。

媒體今天稍早詢問陳時中在宣傳短片中從廁所隔板上方探頭畫面引起討論，陳時中說，在畫面上沒有這樣的意思，但讓大家有這樣的感覺，「表達我們的歉意」，有與創作團隊研究過，也向團隊表達需要修正，現在都在進行修正與事後相關作業。「我們並沒有任何要騷擾的意思在」。

沖繩舞蹈、音樂、文化和獨特的食物。本週末第40屆沖繩祭將在夏威夷會展中心舉行，歡迎民眾參加。請盡情享受吧！參考網站：https://www.okinawanfestival.com/

夏威夷州長大衛·伊格（David Ige）呼籲阿羅哈州的人民幫助提高可用的國家心理健康和自殺預防資源的知識給社區和有需要的人。

Hawaiʻi CARES 為那些處於心理健康或藥物使用相關困擾的人們，提供24小時全天免費和保密的服務。當地訓練有素且合格的臨床與危機應變中心工作人員提供支持性諮詢，篩查緊急或緊急的精神健康或物質使用需求，並推薦行為健康資源。

DOH 的環繞式服務將 CARES 呼叫者和其他人與危機移動推廣和其他服務聯繫起來。請撥打 988、808-832-3100 聯繫 Hawaii CARES，或撥打免費電話 1-800-753-6879 了解更多信息，請訪問 hicares.hawaii.gov。

夏威夷毒物控制中心為緊急中毒情況提供幫助。 致電 1-800-222-1222。 欲了解更多資訊，請訪問 hipoisoncenter.org

欲了解有關夏威夷預防自殺的更多資訊，請訪問 https://health.hawaii.gov/……/suicide-prevention/

有關採取行動反對自殺的更多資訊，請訪問

充滿活力的情緒健康網站，可在 bethe1to.com 上了解有關#BeThe1To 活動的更多訊息。

美國預防自殺基金會全國預防自殺週網站 nspw.afsp.org

【趙大夫話室】

台灣人的認同問題異常複雜，單純用統獨來區分島內政治派系是比較“粗糙”的，實際情況遠遠比統獨來的複雜。國家、民族、文化是不同的概念，台灣人的認同基本上可以分為3個維度：

民族認同維度，簡單地可以理解為是否認為自己是漢族人（中國人）﹔

藍綠認同維度，簡單地可以理解為支持島內哪一邊﹔

體制認同維度，簡單地可以理解為支持哪種政治制度，這就很複雜，甚至可以上升到哲學高度。

1.民族認同維度

在民族認同這個維度上，在島內認為自己是漢族人（中國人）的實際上相當多，但是平時他們是不發聲的，屬於沉默人群，因為島內政治環境不太允許這種聲音，普通老百姓也只是“明哲保身”而已，乾脆不吭聲。從台語（閩南語）、媽祖、中秋、端午等等來看，這是刻在每個台灣人，尤其是本土人的骨子裡的，無法否認。

請注意，認為自己是中國人不代表支持統一。

2.藍綠認同維度

在藍綠認同維度上，就複雜了，有些人支持 民進黨純粹是因為國民黨實在太爛，而不是他覺得民進黨有多好，這一點大陸的很多人可能不了解。

台灣退役中將、原台灣花東防衛部司令官、軍團副司令高安國，在祝福中共建黨百年時說：現在的國民黨尋求在台灣偏安，丟掉了政權，萎靡不振，擔負不了與共產黨進行“第三次合作”、共同實現中華民族偉大復興的勇氣和責任。他本人願以一個老國民黨員的身份，統合台灣忠於國民黨、熱愛中華民族的有識之士，與中共再次進行第三次的國共合作。台灣不等於“台獨”，台灣有蔡英文為首的一小撮賣國漢奸集團，也有千千萬萬“曹營思漢”的海外赤子之心。

當然島內還有一些人真的認為國民黨好的，比如著名媒體人唐湘龍就是這種人。

島內極小部分已經跳出藍綠思維，發現紅也不錯，甚至認為更好，此類人極少，比如新黨的楊世光、林明正、王炳忠等就是這種人。

新黨新秀林明正就是典型代表，其舌戰群獨（獨派），確實不是浪得虛名。與林先生相比，獨派名嘴周玉蔻等除了音調怪異以外，水平實在不敢恭維。

除去藍綠兩色外，在島內還有眾多的白色力量，以台北市長柯文哲為代表。這些人屬於中間勢力，也可以認為是騎牆派，雖獨立發聲，但也是紅藍綠爭取的勢力。

3.體制認同維度

在體制認同維度，那就是重災區了。

島內認同大陸政治體制的，極少極少。比如剛剛提到的楊世光等就屬於這種，他們認同社會主義制度，反對一國兩制，就應該一國一制。此類極少，都是左派，基本可以忽略不計。

8月22日，網絡平台突然傳出2022年紅綠燈新國標即將實施的消息，網傳新版紅綠燈採取了九宮格的形式，中間三種紅綠燈，左右又各有三排箭頭指示，好像是迷宮圖，故意考驗人的眼力兒。

新國標紅綠燈設計者孫正良還在抖音直播，誇自己的設計多麼體貼人性，多麼心繫群眾。結果直播10分鐘就被網友罵跑了。

面對網上洶涌的輿情，公安部交通管理科學研究所緊急闢謠：不存在2022年紅綠燈新國標，孫正良所長是被盜號了，“公安部交通管理科學研究所孫正良同志未認証開設新媒體賬號、未進行直播。網上有人以‘新國標紅綠燈設計者孫正良’的名義進行直播，係他人冒用孫正良名義並盜用個人照片”。

一轉眼，這事兒成了一個冒用身份“盜用個人照片”的刑事案件了。這個冒充孫所長的壞家伙用“謠言”掀起滔滔輿情，這是嚴重的尋舋滋事吧，希望交通科學研究所趕緊報案，好給數千萬上當的網民一個交代。

“新版紅綠燈”可能是個烏龍，但引發激烈的輿情卻像個當代寓言。在現代社會，人是生活在規則信號下的生靈，是聽從信號指揮的群體。一旦信號過於複雜就產生群體焦慮，甚至導致失序。

信號的權威是以懲罰為支撐，讓群體接受規訓，把聽從信號指揮內化成一種本能需求，這點我們做得很成功，動輒扣分的處罰，讓每個駕駛者從心眼裡敬畏紅綠燈。

廣義地看，不同體制的社會就是不同的信號系統，計劃經濟與市場經濟本質的區別就是信號系統的區別。計劃的自負就在於自以為能接收和處理所有的經濟信號，可以把各要素進行最佳配置。但價格是被計劃制定的，這就失去了經濟運行的真實信號，配置資源就成了盲人騎瞎馬。

用信號燈比喻就是紅綠燈亂了套，一會兒全是紅燈，一會兒又全是綠燈，還經常紅綠燈同時亮。從計劃經濟轉向市場經濟，就是理順信號的改革，讓社會聽從市場價格的信號指揮。信號系統的轉換，是一場深刻的變革，誰掌握了信號誰就掌握了權力。

計劃搞不好經濟，若轉向市場經濟，就意味著計劃失去操縱信號的權力，所以就用姓社姓資借口，把純技術的信號系統轉換弄成“大是大非”問題。昨天都在紀念一個明白人誕辰118年，他老人家最大的貢獻就是宣布“姓社、姓資是個假問題”，意思是計劃和市場，誰的信號系統好使就用誰的。

幾十年前，我們經歷了一段崇尚紅的“火紅的年代”，樣板戲掌門人江阿姨因為特別偏愛《紅燈記》，居然要改變信號燈系統：因為紅是積極向上昂首闊步的顏色，紅燈卻是讓人停止的信號，這是打擊群眾的積極性嘛！

再說，紅燈停，怎麼解釋《紅燈記》的革命精神？於是首都的信號燈一度改為“紅燈行，綠燈停”，可把行人折騰苦嘍。這次信號系統的“改革”很短時間就被迫取消了。這說明，權力可以搞亂信號系統，但無法擺平混亂。

小到交通擁堵癱瘓，中到經濟僵化崩潰，大到王朝的失序崩盤，都是信號系統的混亂和失靈造成的。現代社會對信號的依賴性更加強烈，信號系統是自生自發地由設計者和聽從者參與磨合出來的，還是由頂層拍拍腦袋頒布的，差別不可以道里計。

威權社會是“我發信號你遵守”，和諧社會是“你得先遵守群眾發的信號，才能反饋頒發信號”，後者是循環互動的信號系統，前者是單向的發布／遵守系統。

這次“新版紅綠燈”事件，民眾就對信號系統設計者發出強烈的反饋信號，是對“你設計，我聽從”模式的反抗，並成功地讓設計方“闢謠”了。這像個當代寓言，暗示了“你設計的信號系統是指揮我們的，得讓我們也參與設計意見”，與“你可以統治我，但得經過我同意”的邏輯暗合。

（中央社台北23日電）台灣少子化效應發威，近幾年已有大專院校陸續退場，國發會最新人口推估報告更顯示，觀察18歲大學入學年齡人口推估，2027學年度將首度跌破20萬人，2036學年度後維持在20萬人以下。

為了掌握未來人口變動趨勢，國家發展委員會每2年根據最新戶籍人口、出生、死亡，以及戶籍遷移等相關統計，辦理未來約50年人口推估，並於22日發布最新的「中華民國人口推估（2022年至2070年）」報告。

最新人口推估報告與2020年版本相比，進入超高齡社會的時點維持在2025年，人口紅利結束時點不變、同樣是2028年，但依賴人口（幼年加老年）超過青壯年的時點提前4年，從2064年提前至2060年。

此外，未來學齡人口將持續萎縮。國發會指出，到了2070年，各學級學齡人口將比2022年減少一半，從339萬人降至166萬人。

由於少子化發酵，國發會進一步指出，2022學年度18歲大學入學年齡人口還有21.9萬人，2027學年度將首次跌破20萬人、降至19.5萬人，2036學年度為18.8萬人，且之後恆久低於20萬人，到了2070年時，已大幅滑落至11.3萬人。

少子化是學齡人口減少的關鍵因素，觀察國發會人口推估報告，2022年，出生數預估為14萬人，而後受到15歲至49歲育齡婦女人口減少的影響，2070年在總生育率回升至中推估的1.2人假設情境下，出生數將降為8萬人，較2022年減少6萬人或43.4%。

紐約市長亞當斯（Eric Adams）打算提供紐約市曼哈頓的中城豪華旅館客房，收容6,000名無証移民，對此全美民眾看法兩極，有人認為，只要客房空出，目前情勢窘迫，供無証客容身無不可﹔另些人則表示，紐約市最好把錢用在教無証客工作之流的事，別讓非法移民無端享用市民稅金。

福斯新聞網（Fox News）8月20日報導，德州州長亞伯特幾周前把近6,000名偷渡進入德州的無証客，開始用巴士送到紐約市﹔亞伯特指出，這是為了抗議拜登政府處理邊境危機無能失當，讓別的城市也體驗收無証客的各項公共負擔與支出。

紐約郵報則報導，亞當斯市長正設法找出近6,000間旅館客房，安置那批無証客，他批評亞伯特“舉止駭人”，利用這批無証移民當政治卒子，炮制危機。

紐約市民乃至全美民眾，對紐約市的做法見解分歧不一。佛州民眾杰佛在曼哈頓第八大道的Row NYC豪華酒店外受訪表示，目前情況窘迫，只要客房能夠取用，有何不可？先有容身之處，再找其他安置機構。

但住紐約市已久的法蘭克認為，這個點子荒謬絕倫，他曉得紐約想讓各色人等都有容身之處，但不如教無証客工作，或做些別的，別讓市民稅金被平白享用。

來自伊利諾州的遊客克里斯說，有些租屋人為繳出房租而煞費苦心，現在卻眼睜睜看著稅金被用在收容無証客，箇中滋味他能夠領會﹔他認為把無証客送到別地才對，其實最好是設法管好邊界，找別的方案收容無証客，不然長期下來怎麼辦？無証客要住豪華酒店多久？

紐約全市房租高漲，遊民增多﹔房地產公司Douglas Elliman指出，曼哈頓區7月房租中位數在4,150元，同比去年漲了約1,000元，而且在6月，紐約市每晚有大約5萬無家遊民住收容所﹔克里斯指出，政府應把錢先用在照顧本市遊民，再去想怎麼處理無証客。

辛辛那提市民安娜布利特卻認為，美國應致力於變成願意幫助他人的國家，鑒於當前租金昂貴，紐約市的做法不盡公平沒錯，而且紐約市長久以來是移民進入美國的入口，歷史久遠，各國人民都能在此找到歸屬。

（中央社宜蘭縣20日電）台灣宜蘭縣私立神愛兒童之家育幼院創辦人史可堯、史培理夫婦，在台半世紀照顧近千名無依孩子，兩人月底將回美國養老。曾受照顧的孩子今天舉辦歡送會，感謝這對夫婦養育之恩。

民國58年，史可堯（Skiles TedBurdett）帶著妻子史培理（Skiles Beverly Sue）還有3名年幼子女，從美國密蘇里州遠渡重洋搭船抵達台灣，當時選擇在宜蘭傳教時，見到許多當地幼兒因家庭等因素，缺乏照料。

民國62年，史可堯接受政府創辦育幼院計畫之託，在冬山鄉得安村梅花湖畔創辦神愛兒童之家育幼院，開始照顧無依兒童，至今已照顧近千名無依的孩子。

在這些孩子中，包括父母雙亡的孤兒、遭父母惡意遺棄的兒童或殘障兒童、被虐待或受疏忽的兒童及家庭遭變故而失依兒童等，服務涵蓋全台灣，育幼院不只幫助孩子、也扶助孩子的家庭，直到這些孩童長大成人為止。

史可堯因為善行，在民國76年由當時副總統李登輝頒授第三屆吳尊賢愛心獎、民國88年獲頒宜蘭扶輪社愛心獎；史培理也曾獲選宜蘭縣模範母親表揚。

民國106年，史可堯夫婦拿到台灣身分證，成為正港台灣人。史可堯當時曾說，他們夫婦倆長年深愛台灣這塊土地，現在只是外表是外國人面貌而已，內心早已是台灣人。

「在我們兒時生活記憶中，曾有一對共同的父母叫史爸爸、史媽媽」，在今天的感恩歡送會中，曾受史可堯夫婦照顧的孩子帶著家人來道別，上百人齊聚一堂，不捨之情溢於言表。

史培理告訴記者，她的父母與史可堯的父母都離婚，深知小朋友的心情，就想幫助有困苦的孩子，給他們一個溫暖的家，這是在台灣創辦育幼院的初衷，如今看到所有院生都已成家立業，感到欣慰。

「我們非常愛台灣，我們是台灣的人民」，史培理說，如果明年COVID-19（2019冠狀病毒疾病）疫情趨緩，全家會再回到台灣，畢竟台灣也是她們的家。

（中央社17日消息）藝人艾成今天上午墜樓死亡，艾成妻子王瞳也趕到警局並表達不知道為何艾成會墜樓。初步了解，王瞳有請2名教友陪伴艾成，但仍無法阻止憾事發生。

艾成上午約10時自捷運蘆洲站共構大樓墜落在3號出口旁全家便利商店，當場死亡。警方也趕抵釐清案情。在外拍戲的藝人王瞳也趕到警局了解及說明。

初步了解，王瞳昨天晚上就發現艾成情緒異常，甚至無法對話，但因她今天上午必須前往宜蘭工作，於是找2名教友到蘆洲住處來陪伴艾成。

2名教友到場曾在門旁不斷安撫艾成，但艾成突然往房間方向衝過去，2人追到房間查看時已不見艾成的蹤影，後來才發現艾成墜樓身亡。

艾成遺體已送往板橋殯儀館，王瞳下午也在親友陪同下前往認屍，過程中並未對媒體發言。艾成墜樓原因仍有待警方進一步釐清。

注：

請珍惜生命，如需協助，在美國可以短訊 SMS: 988

台灣地區：

請珍惜生命，自X不能解決問題，生命一定可以找到出路。如果需諮商或相關協助可撥生命線專線「1995」或張老師服務專線「1980」。

其他國家或地區：取得自殺防治資訊與協助（谷歌搜尋：取得自殺防治資訊與協助）

我們住在夏威夷很幸運？ 一項新的分析反駁此說法。

根據個人理財網站 Wallethub 的數據，夏威夷是 2022 年第 40 名最適宜居住的州。

研究人員研究了所有 50 個州的許多參考因素，包括負擔能力、經濟、教育和健康、生活質量和安全。

在住房成本方面，夏威夷排名第二，僅次於加利福尼亞（California）。夏威夷也有全國最低的房屋擁有率。

往好的方面來看，夏威夷在教育和健康方面確實排名第四。

Wallethub 說最適合居住的州是馬薩諸塞州（Massachusetts）。而最糟糕的州是密西西比州（Mississippi）。

以下是宜居排名最高的州：

1）馬薩諸塞州（Massachusetts）

2）新澤西州（New Jersey）

3）紐約（New York）

4）愛達荷州（Idaho）

5）維吉尼亞（Virginia）

6）新罕布什爾（New Hampshire）

7）佛羅里達（Florida）

8）懷俄明州（Wyoming）

9）明尼蘇達（Minnesota）

10）威斯康星州（Wisconsin）

以下是排名最低的州：

40）夏威夷（Hawaii）

41）西維吉尼亞州（West Virginia）

42）肯塔基州（Kentucky）

43）阿拉巴馬州（Alabama）

44）俄克拉荷馬州（Oklahoma）

45）南卡羅來納州（South Carolina）

46）新墨西哥州（New Mexico）

47）阿肯色州（Arkansas）

48）路易斯安那州（Louisiana）

49）阿拉斯加（Alaska）

50）密西西比州（Mississippi）

據（NTDTV）報導，中國大陸60後群體相繼開始退休，未來10年間會以平均每年超2000萬人的速度產生史上最大退休人群。但中國的養老基金卻早已被掏空，如何養老成了這代人的最大問題。

上世紀60年代、70年代是大陸出生人口的最高峰，這兩撥人將在2020-2035年先後邁入老年期。而62、63年是最高峰，分別達到2583萬和2975萬人。到了今年，1962年的男性和1972年的女性都將退休。這也意味著各地退休人口迎來高峰，如廣東700萬，浙江915萬等。

但大陸每年新增的潛在勞動力約為1700萬-1800萬人，這相當於每年將減少300-500萬的勞動力人口。

如北京、江西等地今年將減少300萬到500萬勞動力人口。當退休人數大於新增就業人數時，退休人的養老金就帶來了壓力。

旅美經濟學者李恆青：“養老錢，肯定拿不出來。現在都在講延時退休呢，叫延遲退休啊。就是因為他那個養老金這一塊兒都已經就是吃得差不多了。而且現在這個李克強、習近平他倆人一塊弄什麼養老金進市、入市、上股市，那都是已經是你都不知道虧了多少。”

旅美經濟學者李恆青解釋說，支撐養老金的主要部分叫社保基金。原來是各省、市自己收完了以後自己列一個賬號，然後31個省市自治區自己發自己的。可是，隻有北京、上海、浙江、江蘇社保基金賬戶是正的，其他省市全是負的，尤其是東北三省，那養老金賬戶都枯竭了。

大陸資深媒體人黃金秋：“錢都給他浪費了呀，當然就沒得花了呀。你看看，過去包括今年動不動的給那些國家這邊送幾百億那邊送幾百億的，哪有錢？就全民實行醫療保險也不過是一年1700億。光去年搞什麼核酸、疫苗這些玩意，就花了一點七萬億了都已經。他們就是亂花錢呀。所以就說是不好聽的就是敗家子啊。”

中國大陸目前的養老保險依靠三大支柱。第一支柱是基本養老保險，包括城鎮職工和城鄉居民養老保險﹔第二支柱是企業年金、職業年金﹔第三支柱是個人養老金。第一支柱佔比最大，第三支柱剛開始實施。

黃金秋：“這個荒唐的政策造成了企業交完稅之外，還要給員工買五險一金，造成了很多企業沒辦法承擔這個人力成本，所以他就用不起人。那這就導致更多人失業。那這些失業人他也交不起社保或者斷掉，那就造成了社會更大的不穩定因素。”

大陸資深媒體人黃金秋認為，目前這種社保政策完全就是失敗的。因為這個政府已經收了很多的稅錢，都不能全民建立一個社會福利保險體系，並且還讓企業和個人再去另外花錢去交社保，這很荒唐。

黃金秋指出，此前罪惡的計劃生育政策導致人口減少，另外社保社保醫保政策使得年輕人看到老無所養，壓力讓他們不願意再生育，這就讓人口老齡化更加惡性循環。

李恆青指出大陸人口負增長，對大陸未來的經濟和社會的發展會有一個天翻地覆的變化，是非常可怕的一件事情。

李恆青：“到那時候的中年人，那些家庭的主要的勞動力，最後他們每個人要負擔兩個以上的養老或者是養孩子這個費用。那你想這個生活壓力太大了。所以這就是老齡化的危機，現在已經出現了。”

李恆青表示，儲蓄在大陸銀行賬戶裡的錢都可以讓它消失了，現在都出現了。那養老金賬戶被人家挪用了，更沒辦法。

這個政府本身就是一個不負責任的政府。所以說中國老百姓退休後最基本的生活費是沒保障的。

（中央社台北電）移民署新住民子女多元文化在地創生培育營今天起跑，副署長林宏恩表示，希望學員們透過課程所學，結合自身原鄉特色和父母原生母國文化，製作「地方小報」發表成果。

移民署於25至29日在中華人才培訓中心舉辦新住民子女多元文化在地創生培育營活動，並於今天舉行始業式，由林宏恩主持啟動儀式。

林宏恩表示，此活動規劃是與國家發展委員會、文化部及桃園市文化局等機關合作，內容安排認識地方創生、多元文化發展、在地創生實戰分享及文案製作與簡報等課程。

同時，還規劃學員參訪新旺集瓷及憲光二村等多元文化特色地點。

林宏恩說，活動將由學員運用課程所學，將自身生長的原鄉地方特色，結合父母原生母國文化，製作成「地方小報」，並進行成果發表競賽。

移民署說，這次活動主題為「地方創生」，希望帶領新住民子女與國人子女探索台灣在地文化與故事，並結合其父母原生國籍的多元文化，以創意重新詮釋自身生長的土地，為地方帶來多元共好能量。

另外，林宏恩也鼓勵新二代發揮自身多元、多語及創意等優勢，除透過營隊學習新知、培養團隊合作、溝通表達及多元文化敏感度等軟實力，也能將所學應用於未來、持續精進，開拓宏觀視野，共同為在地創生匯萃新能量。